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村两委教育培训方案

日期:2021-11-24  类别:最新范文  编辑:教师范文吧  【下载本文Word版

村两委教育培训方案 本文关键词:教育培训,方案,村两委

村两委教育培训方案 本文简介:***乡村“两委”干部培训方案为进一步提高全乡换届后村“两委”干部队伍的整体素质,推进社会主义新农村建设和农村和谐社会建设,乡党委决定对全乡村“两委”干部集中开展教育培训活动,现制定如下实施方案。一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,深入贯彻落实党的十七大和十七届

村两委教育培训方案 本文内容:

***乡村“两委”干部培训方案

为进一步提高全乡换届后村“两委”干部队伍的整体素质,推进社会主义新农村建设和农村和谐社会建设,乡党委决定对全乡村“两委”干部集中开展教育培训活动,现制定如下实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,深入贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神,紧紧围绕提高执政能力、保持先进性这一主题,丰富内容、立足实际、创新形式、确保效果,进一步提高我乡村“两委”干部的政治素质和致富带富能力,充分发挥乡农村党员干部在建设社会主义新农村、构建农村和谐社会中的骨干带头作用。

二、目标任务

通过教育培训,提高我乡农村党员干部的政治业务素质,增强先进性意识,在践行“三个代表”重要思想、全面落实科学发展观、执行党在农村各项方针政策、组织带领群众建设社会主义新农村的能力上有新提高;在调整农业产业结构、加快农业产业化经营、发展现代农业上有新突破;在带头致富、带领群众共同致富和增加村集体经济收入上有新举措;在树立社会主义荣辱观、普及先进文化转变农民生活方式上有新气象;在做好群众工作、维护农村稳定、促进农村和谐上有新进展。

三、培训内容和要求

(一)围绕提高村“两委”干部贯彻落实科学发展观、执行农村方针政策的能力开展培训。加强对村“两委”干部进行思想政治理论和党的方针政策培训。

(二)围绕提高村“两委”干部致富带富能力开展培训。围绕发展现代农业,大力开展农业实用技术、就业创业技能和生态环境保护、城乡风貌改造、村乡建设管理知识的培训,注重强化市场营销、资产管理、农业产业化经营和社会化服务等方面知识技能的培训,切实增强村“两委”干部的市场经济意识,提高运用现代经营管理知识和先进科学技术开拓农村市场、带头致富和带领群众致富的能力。

(三)围绕提高村“两委”干部维护农村稳定的能力开展培训。注重加强以群众路线为重点的工作方法培训,使村“两委”干部灵活掌握政策宣讲、说服教育、示范引导等各种有效方法,提高做群众工作和解决实际问题的能力。着眼于推进农村社会民主法制进程,保持农村社会和谐稳定,加强对村“两委”干部进行和谐社会建设、法律法规、调解技能、农村政法和信访工作等相关业务的培训,进一步增强他们的法律意识、道德素质和集体观念,提高依法办事的能力、协调各种利益关系的能力和排查化解矛盾纠纷的能力。

(四)围绕提高村“两委”干部加强班子自身建设能力开展培训。

围绕“四议两公开”工作法,加强民主集中制、村级组织配套建设、党员教育管理和服务、村务公开等方面内容的培训,进一步增强村党组织书记抓班子带队伍的意识,提高村“两委”干部维护班子团结、协调内部关系、进行民主管理的能力。强化党风廉政教育,增强村“两委”干部特别是村党组织书记和村委会主任的法纪观念和廉政意识,提高他们执行财经纪律和廉政规章的能力。

四、培训范围和方式方法

此次教育培训,地点设在乡党委会议室,参加人员为村“两委”班子成员。培训主要采取乡领导授课和专家辅导结合,集中培训和自学讨论相结合的方式。

五、组织领导

为确保教育培训的质量和效果,乡党委成立了由党委书记任组长,分管副书记任副组长,其他相关党委委员为成员的领导小组,负责教育培训工作的全过程。领导小组设办公室(党政办)。各村也要成立领导小组,明确责任人。制定教育培训方案,明确具体的日程安排和工作流程。同时,将此次集中教育培训工作纳入对村干部的年度考核,把是否积极组织、是否带头参加教育培训作为民主评议党员、干部的一项重要内容。

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篇2:在全街道村“两委”干部培训班上的讲话

在全街道村“两委”干部培训班上的讲话 本文关键词:班上,干部培训,街道,两委,讲话

在全街道村“两委”干部培训班上的讲话 本文简介:在全街道村“两委”干部培训班上的讲话同志们:经党工委、办事处研究,决定举办这次全街道新一届农村“两委”干部培训班。主要目的是认真学习贯彻上级有关加强村“两委”工作的精神、政策和规定,加强村“两委”的执政能力建设,不断提高政治素质和工作能力,为开展农村工作提供强有力的组织保证。下面,根据党工委、办事处

在全街道村“两委”干部培训班上的讲话 本文内容:

在全街道村“两委”干部培训班上的讲话

同志们:

经党工委、办事处研究,决定举办这次全街道新一届农村

“两委”干部培训班。主要目的是认真学习贯彻上级有关加强村“两委”工作的精神、政策和规定,加强村“两委”的执政能力建设,不断提高政治素质和工作能力,为开展农村工作提供强有力的组织保证。下面,根据党工委、办事处研究的意见,我讲三个方面的问题:

一、全街道村“两委”换届选举工作的基本情况

经过年前两个月有条不紊的工作,全街道村“两委”换届选举工作圆满结束。从整体情况看,在需换届的69个行政村中,除东、西八里外,67个村全部完成换届,整个选举过程依法有序、健康平稳,达到了“选出一个好班子,选出一种好村风,选出一股好干劲”的良好效果。从这次村两委换届选举的结果看,主要呈现出以下几个特点:一是干事创业型的书记主任获得连选连任。在入选的67名支部书记中,连选连任44名,占到65.7

%,村主任连选连任36人,占53.7%;一批在村村通工程建设、文明一条街建设、为发展农村经济做出贡献,为群众办好事、实事的干部受到了群众拥护,赢得了连选连任,真正实现了上级组织满意、基层群众满意。二是书记主任、两委干部交叉任职比率有了较大提高。书记兼主任的村40个,交叉任职比率达到60.1%,选出两委成员311名,两委交叉任职的115人,占36.3%,两委职数进一步减少,达到了减轻农民负担的目的。三是两委班子结构进一步优化,战斗力进一步增强。这次选举,新当选村主任31名,新当选书记23名,分别达到46.3

%和34.3

%;35岁以下的占65%,高中以上文化程度的占41%,妇女占13%,一批有知识、有能力的年轻党员被选进两委班子,为村级班子增添了新的血液和活力,两委班子的结构进一步优化,创造力、凝聚力、战斗力明显增强。因此,街道党工委、办事处对这次选举是满意的。

二、新一届两委干部要展现新作风,树立新形象,创造新业绩

当前,我街道农村工作面临新的形势和新的任务:今年市委、市政府已确定把长清作为全市经济发展的重点突破地区,提出了突破长清的发展战略,1月5日市委书记姜大明同志来长清调研,指出04年看章丘,05年看长清;大学城建设、济菏高速、旧城改造、城中村改造、济南经济开发区南园规划建设,为文昌面带来了新的历史发展机遇。当然,我们也面临着许多新的发展课题。比如税费改革后,免征农业税使农村集体经济收入急剧减少,如何解决好“没钱办事”的问题;城市化进程中土地征占、拆迁改造引发的社会矛盾处理等等;国家土地、金融政策调整后,如何。如何破解这些难题,都需要我们加强学习,提高政策理论水平和实际工作能力,准确把握和全面落实党的农村法规政策,在实际工作中赢得主动。

面对新形势、新任务,我们党支部书记、村主任这支干部队伍也存在着一些不容忽视的问题。一是理论学习不够。部分村干部不注重学习,对市场经济条件下如何带领群众致富束手无策,对于农村出现的新情况、新问题还缺乏工作经验和能力;二是工作职责不明。部分新任村党支部书记、主任对党支部、村委会工作职责不明确,关系不够理顺;三是工作方法不妥。少数村干部民主意识不强,法制观念较差,工作方法简单,不会做群众思想政治工作。这些问题归结到一点,就是干部素质问题,都需要我们通过教育培训这个有效途径来认真加以解决。

(一)要理顺“两委”关系,增强村级班子的凝聚力、战斗力。从换届选举后的工作运转情况来看,在党支部与村委会的关系上,有三种模糊认识和错误需要认真加以纠正:一是片面强调“自治”,不要党的领导,认为村民自治就是村委会说了算,由村委会带领群众搞“自治”就行了,不需要党支部的领导。二是认为村委会是群众选举产生的,党支部是党员选举产生的,村委会代表面大,一般工作应由村委会做主。三是认为村委会只应对群众负有责任,只考虑本村群众的利益,而党支部主要对上级党委、政府负责,二者关系不协调。从实际出发,规范村党支部和村委会的工作,建立核心突出、程序规范、协调高效的运行机制,是提高目前农村工作水平的当务之急。首先,要坚持党支部的领导核心地位不动摇,村委和其他组织要自觉维护党支部的领导。村支部是领导核心,村委会是党支部领导下的村民自治组织,这一点必须搞清楚。村委会特别是村主任要自觉维护党支部的领导核心地位,自觉做到到位不越位,自觉树立服从和配合意识,不争权、不越权,根据集体领导和职责分工,切实履行好自己的职责。二是明确原则、规范程序,工作中要充分发扬民主。“集体领导、民主集中”是党的领导的最高原则。“个别酝酿、会议决定”,是各级党组织内部议事和决策的基本制度,是维护和增强支部班子领导权威的重要途径。这一基本制度坚持好了,班子内部才能达到思想上合心、工作上合力、行动上合拍。工作中,党支部特别是支部书记要做到主持不专断,勤通气、多协商,该让村委办的事情大胆放手;村集体经济组织和共青团、妇代会、民兵等群众团体也要在村党支部领导下开展工作。三是要明确当干部是为了什么,怎样才能当好干部,带头搞好团结,形成工作合力。党支部书记作为村里的“一把手”,要充分调动“两委”成员的工作积极性。俗话说:“一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮”。党支部书记能力再强,也得需要村委成员的支持配合,必须要有团队意识,讲究工作方法,积极争取其他同志的支持配合。特别是对自己有看法、有意见的同志,支部书记要以诚相待,平时注意及时沟通,形成工作合力,努力在村内营造一种团结向上的良好风气。四是对上负责,对下负责。对上负责,就是对党工委、办事处负责,就是要讲政治,讲下级服从上级,努力完成上级各项任务,对得起党组织对你的培养和信任。对下负责,就是要为群众公平、公正地办好事,办事实,促进经济发展、村里面貌的改变,构建和谐社会,对得起群众的信任,对得起那神圣的一票。

(二)要理清发展思路,在带领群众发展致富上创造新业绩。老百姓是最讲实惠的。他们最盼的,就是发展经济,尽快致富。只有给群众带来真正的实惠,群众才会拥护你,支持你,心甘情愿跟你走。因此,一是理清发展思路,壮大集体经济。支部书记要紧紧围绕经济建设这个中心,通过参观借鉴,拓宽视野,认真审视村情,分析优劣,扬长避短,找到一条适应市场、符合本村实际的发展路子。不管种植、养殖、加工,还是运输和中介服务等,适宜发展什么,就引导和帮助群众发展什么。要每年都想方设法地给群众办几件实事、好事,千方百计发展壮大集体经济,真正为群众带来实惠,提高群众生活水平,这样群众才能理解你,支持你,工作才能顺利。二是示范带动,共同致富。有句话叫“村看村,户看户,群众看党员,党员看干部”。群众把我们选上来,党组织把我们放到这个位置上,就是要我们做他们发展致富的领路人。作为村领导干部,要想成为一名合格的群众拥护的村官,就必须牢记党的宗旨,全心全意为群众谋福利。要领着群众干,干给群众看,带领群众实现共同富裕。

(三)要展现新作风,树立农村干部公正廉洁的良好新形象。一是树立群众观念,增强服务意识。要时时想着群众,心里装着群众,努力实现、发展和维护好农民群众的利益。要经常深入群众,串百家门,听百家言,解百家难,做群众的知心人,想群众所想,急群众所急,帮群众所需。二是廉洁自律,树好形象。“公生明,廉生威”。村支部书记、主任要塑造好自己的形象,就必须时时处处以党的事业为重,以大多数群众的利益为重,具有全心全意为人民服务,甘愿吃亏,无私奉献的精神。解决问题、处理村务,要自觉做到公平公正。在用人上,要任人唯贤,不任人唯亲;在利益分配上,要一视同仁,不优亲厚友;在处理民事纠纷上,要丢开宗族观念,不搞厚此薄彼,亲疏有别,要做到护理不护人。要认真落实“五民主两公开”制度,增强村务、财务的透明度,切实农解决好村当前办事不公、财务不清的问题,给群众一个“明白”,还干部一个“清白”,树立农村基层村干部的良好形象。三是严格依法办事、做学法用法的好干部。我们有些干部的民主法制观念淡薄,认为农村工作就得靠“硬办法”;还有的习惯使用行政手段、强迫命令,不依法办事,甚至违法行政,使工作陷于被动,影响村内稳定。作为新任党支部书记、主任一定要带头学习和遵守国家的法律法规,做知法、懂法的明白人和带头人。要坚持依法治村,促进农村稳定,促进农村经济发展。

三、端正学风,认真学习,确保这次培训收到实效

对这次培训,党工委、办事处非常重视,投入了大量精力,在培训的师资安排、内容内容设置等方面,做了细致的谋划和充分的准备。因此,大家要珍惜这次学习机会,端正学习态度,集中精力,认真学习,确保通过培训真正达到武装头脑、提高素质的目的。下面,给大家提几点希望:

1、要集中精力,认真学习。目前,大家的工作任务很重。工作上的、生产上的许多事情需要我们安排处理。希望大家妥善安排工作,在两天的时间里集中精力,认真学习,保证时间,保证质量,静下心来专心听课,善始善终地完成好培训任务。大家要看到,现代社会是一个充满竞争的社会,是一个学习型社会,要把加强学习、更新知识、提高素质作为一项长期性任务,适应现代社会和新形势的要求,不断充实提高自己,增强驾驭农村工作的能力。

2、要联系实际,活学活用。大家在学习的时候,要对照自己的村情,结合各自的实际,有针对性地学,特别是结合工作实践中的疑难问题和薄弱环节,带着问题学,使这次学习培训取得良好效果。

3、要促进当前工作。学习培训是手段,运用和指导实践才是目的。我们培训的目的就是把这些知识学懂弄通,更好地运用到实际工作中去。农村工作千头万绪,涉及面非常广,从事农村工作需要具备一定的知识和综合运用的能力。这就要求我们的村“两委”在学习这些知识时,要运用唯物辩证法系统的观点、普遍联系的观点,把握每一项政策、每一项工作的实质和精髓,统筹谋划,综合运用,做到融会贯通,以学习促进当前工作,为农村经济发展、农民增收、农村稳定服好务,为农村各项事业的发展做出自己应有的贡献。

最后,祝本次培训班取得圆满成功!预祝大家学习好,身体好!

谢谢大家!

篇3:鹤上镇村两委干部轮训方案

鹤上镇村两委干部轮训方案 本文关键词:轮训,干部,方案,村两委,鹤上镇

鹤上镇村两委干部轮训方案 本文简介:鹤上镇村两委干部轮训方案为深入贯彻落实科学发展观,进一步提高农村基层干部队伍素质,提高他们带领群众发展经济的本领,培养造就一支守信念、讲奉献、有本领、重品行、致富带富能力强的村干部队伍。经镇党委研究,特制定村两委干部轮训方案如下:1、指导思想以党的十七届五中、六中全会精神为指导,紧紧围绕发展农村经济

鹤上镇村两委干部轮训方案 本文内容:

鹤上镇村两委干部轮训方案

为深入贯彻落实科学发展观,进一步提高农村基层干部队伍素质,提高他们带领群众发展经济的本领,培养造就一支守信念、讲奉献、有本领、重品行、致富带富能力强的村干部队伍。经镇党委研究,特制定村两委干部轮训方案如下:

1、

指导思想

以党的十七届五中、六中全会精神为指导,紧紧围绕发展农村经济、增加农民收入、维护农村稳定的工作大局,通过村两委干部轮训,使村干部政策理论水平、民主法制意识和宗旨意识有大的提高,运用先进科学技术带领群众致富的能力进一步增强,在促进农村经济社会和谐发展中发挥更加重要的作用。

二、基本原则

(一)围绕中心,服务大局

紧密联系农村改革发展,稳定实际和村干部的思想、工作状况,紧紧围绕镇党委、政府对社会主义新农村建设工作的总体部署来展开,紧扣经济更加发展、民主更加健全、社会更加稳定、农民生活更加殷实的目标来加强。以农业增收、农民增收、农村稳定的实际成效检验村干部轮训工作。

(二)突出重点,整体推进

坚持培训重点,在职村干部以村党组织书记、村委会主任为重点,后备干部以入党积极分子为重点,实用技术人才以党员为重点,把实用技术人才中的先进分子培养成党员,把党员培养成实用技术人才,把党员中的实用技术人才培养成村干部。

(三)按需培训,注重实效

以社会主义新农村建设为要求,立足当前、着眼长远,有针对性地确定教育培训的内容,努力提高培训质量,把掌握知识、提高能力、改进作风、推进工作等作为开展村干部教育培训的出发点和落脚点。

(四)形式多样,形成合力

坚持自学与集中授课相结合,长期培训与短期培训相结合,理论学习、参观考察与实践锻炼相结合的培训方式,充分发挥乡镇党校和农业科技示范基地等的作用,构建多层次、全方位、宽领域、广覆盖的培训体系,形成齐抓共训的合力。

3、

目标要求

通过开展村两委干部轮训工作,使村干部以下几个方面的素质得到提升:

1、政策理论水平有明显提高;

2、

民主法制意识有明显增强;

3、

宗旨意识进一步强化;

4、

科学文化水平和领导经济工作的能力有一定提高。

四、培训内容

1、政策理论:党的十七大、十七届五中、六中全会等精神。

2、社会主义新农村建设知识:农村经济发展、农业产业化、农村城镇化、农村文化建设等。

3、

农业科技实用技术:特色种植产业技术、畜牧养殖技术、沼气技术、抗旱技术等。

4、行政管理知识:、村务公开、综合治理、计划生育、农村医疗卫生、村民自治等。

5、法律法规知识:土地法、农村土地承包法、森林法、计划生育法、矿产资源法等。

五、培训时间和方式

培训时间为3天,培训方式为集中授课、分散学习和分组讨论。

六、保障措施

1、加强组织领导。成立村两委干部轮训工作领导小组,下设办公室具体抓好培训活动的组织。

2、明确工作职责。各村党组织书记为培训工作的第一责任人,负责组织本村两委干部,并带队按时参加培训;镇党政办负责培训的通知、资料准备、会场布置、培训组织。

3、严明培训纪律。培训期间由镇党政办安排专人检查学习情况,严格落实考勤制度和请销假制度,保证培训质量。

4、

确保经费投入。村两委干部实行免费培训,不收取任何费用。培训所需费用,由镇政府承担。

中共鹤上镇委员会

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